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2026.06.15

聚焦城市更新与国企平台高质量发展,现代咨询专家应邀作专题培训

当前,我国城市发展正从增量扩张转向存量提质增效为主的新阶段,城市更新成为扩内需、稳增长、促转型、惠民生的重要抓手。如何在新形势下破解城市更新投融资难题、激活存量资产价值、推动国企平台市场化转型,成为各地共同面对的核心命题。2026年6月12日至14日,由CBC建筑中心(都市更新(北京)控股集团)主办的2026城市更新投融资实战培训班在北京举行。现代咨询集团副总经理、《城投蓝皮书》副主编周文静应邀授课,以《当前政策形势与国企平台高质量发展》为题,从形势研判、现状剖析、落地策略三大维度,为参训学员带来一场兼具战略高度与实践价值的专业分享。

授课中,周总首先系统研判了当前宏观形势与国企平台新定位。她表示,外部环境、地方发展模式与监管要求已发生深刻变化,传统发展模式难以为继,国企平台提升自主造血能力的需求日益凸显。面对生存、发展、可持续运营三大核心命题,国企平台必须主动担当,积极发挥作用,扛起区域城市更新统筹实施、低效国资盘活、公共场馆运维、片区产业培育的核心使命,加快从传统融资建设工具,转变为城市运营主力军、国资保值主力军、区域发展主力军。

随后,依托现代咨询2025年度城投行业统计数据,她从资产、营收、负债、信用四个维度,总结出国企平台分化格局固化、资产与营收错配等发展特征。周总强调,城市发展迈入存量提质增效新阶段,国企平台竞争力重心不再是资产规模,而是资产运营、场景落地与稳定现金流创造能力。在城市更新业务上,国企平台亟须摒弃传统项目建设思维,构建以资产运营为核心、以现金流为目标的可持续经营模式。

最后,周总结合行业优秀实践案例,从战略、经营、组织三大层面,提出国企平台高质量发展整套解决方案。战略层面,企业要守住功能边界、聚焦主业边界、严控投资边界,做到有所为、有所不为;经营层面,以 “三资三化” 为抓手全域盘活各类资源,搭建三层盈利体系,夯实自主造血能力;组织层面,通过优化组织架构、深化三项制度改革、搭建一体化风控体系、推进数字化转型等举措,全面激发企业内生动力。周总在总结中强调,转型核心体现为三大转变:发展模式从土地财政依赖转向做大国资财政,业务模式从单纯城市建设转向城市运营与产业协同,企业定位从传统融资平台转向市场化实体国企。

本次授课内容系统全面、指导性强,为各地国企平台立足城市更新赛道、盘活存量资产、打造可持续经营模式提供了清晰的方法论与可借鉴的实践路径,为城市更新事业和国企高质量发展注入了新动能。